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南鋼啟動(dòng)編制數(shù)字化板塊“十四五”規(guī)劃
發(fā)布時(shí)間：2020/4/20 發(fā)布者： 點(diǎn)擊次數(shù)：51942
4月16日，南鋼黨委書記、董事長黃一新與中國人民大學(xué)教授、華夏基石管理咨詢集團(tuán)董事長彭劍峰共同開啟南鋼旗下江蘇金恒信息科技股份有限公司“十四五”戰(zhàn)略規(guī)劃編制項(xiàng)目，總裁祝瑞榮，副總裁常建華、徐林、楚覺非，以及管理部門、事業(yè)部、新產(chǎn)業(yè)四大平臺(tái)負(fù)責(zé)人，金恒團(tuán)隊(duì)代表等出席。與會(huì)人員聆聽了彭劍峰的《質(zhì)變時(shí)代中國企業(yè)的轉(zhuǎn)型升級與創(chuàng)新成長——不確定時(shí)代下的企業(yè)熵變》專題講座。
“十四五”是由全面建成小康社會(huì)向基本實(shí)現(xiàn)社會(huì)主義現(xiàn)代化邁進(jìn)的關(guān)鍵時(shí)期，“十四五”規(guī)劃是基本實(shí)現(xiàn)社會(huì)主義現(xiàn)代化的第一個(gè)五年規(guī)劃。“十四五”，對于南鋼同樣至關(guān)重要。
如何深化實(shí)踐“創(chuàng)建國際一流受尊重的企業(yè)智慧生命體”的企業(yè)愿景？
如何堅(jiān)定邁向雙百億利潤、千億美元管理市值的世界領(lǐng)先高科技產(chǎn)業(yè)集團(tuán)的戰(zhàn)略目標(biāo)？
如何明確繪就創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展、數(shù)字化轉(zhuǎn)型實(shí)現(xiàn)指數(shù)型增長、雙主業(yè)發(fā)展等三條成長曲線？
如何精準(zhǔn)進(jìn)化運(yùn)營、創(chuàng)新、產(chǎn)業(yè)鏈、裂變、組織、全球化等六個(gè)能級？
如何深度擁抱數(shù)字變革、用數(shù)字革命催生南鋼高質(zhì)量發(fā)展新范式？
以數(shù)字技術(shù)（DT）為主要特征的第四次工業(yè)革命已經(jīng)來臨，作為全球應(yīng)用端的最大市場，中國迎來了巨大發(fā)展機(jī)遇。“智能制造”和“互聯(lián)網(wǎng)+”將成為“十四五”發(fā)展的重要內(nèi)驅(qū)力。南鋼正式啟動(dòng)“十四五”數(shù)字化戰(zhàn)略規(guī)劃（金恒公司）的編制工作。
金恒公司黨委書記、總經(jīng)理孫茂杰主持會(huì)議，介紹金恒公司發(fā)展概況以及編制“十四五”規(guī)劃的意義和背景
華夏基石管理咨詢集團(tuán)副總裁張百舸介紹《打造金恒生態(tài)圈，實(shí)現(xiàn)跨越式發(fā)展——“十四五”發(fā)展規(guī)劃建議書》
彭劍峰教授作專題講座，企業(yè)面對傳統(tǒng)與現(xiàn)代交融、創(chuàng)新與守恒并行、全球化與逆全球化交織、結(jié)構(gòu)化與非結(jié)構(gòu)化混序、上行與下行交替、求生存與求發(fā)展的兩難處境，要回歸初心與堅(jiān)守長期主義價(jià)值觀。變的是應(yīng)對不確定的觀念、思維方式、行為方式；變的是客戶價(jià)值創(chuàng)造方式，是應(yīng)對不確定的領(lǐng)導(dǎo)力,是阻礙成長的熵增、組織與人才機(jī)制。未來企業(yè)經(jīng)營管理的新思維、新趨勢：戰(zhàn)略生態(tài)化、組織平臺(tái)化、人才合伙化、領(lǐng)導(dǎo)賦能化、運(yùn)營數(shù)字化、要素社會(huì)化。
黃一新作總結(jié)講話
彭劍峰教授的數(shù)字化轉(zhuǎn)型戰(zhàn)略分享，是一場對戰(zhàn)略深邃洞見、發(fā)展趨勢探索的思想盛宴，對于南鋼深度推進(jìn)數(shù)字化轉(zhuǎn)型，以及未來發(fā)展有很強(qiáng)的指導(dǎo)作用。
創(chuàng)智未來，讓工業(yè)更智能。“十三五”，南鋼提出了“創(chuàng)建國際一流受尊重的企業(yè)智慧生命體”的企業(yè)愿景，著力打造三條成長曲線、提升6個(gè)能級，向著管理市值千億美元的世界一流高科技企業(yè)集團(tuán)邁進(jìn)。金恒團(tuán)隊(duì)的“五核”能力建設(shè)已初顯成效，對于未來百億營收、千億市值充滿期待。對于戰(zhàn)略規(guī)劃，請相信“相信的力量”，因?yàn)?ldquo;沒有假設(shè)，就沒有方向；沒有方向，就沒有思想；沒有思想，就沒有理論；沒有理論，就沒有戰(zhàn)略。”
踐行企業(yè)愿景，讓戰(zhàn)略規(guī)劃落地生根，切實(shí)推進(jìn)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。要推進(jìn)以客戶為中心的智造+服務(wù)體系；要構(gòu)建新的組織模式，重新組織要素資源；要“做透”“打穿”鋼鐵主業(yè)、新產(chǎn)業(yè)四大平臺(tái)，形成“生態(tài)”，內(nèi)部生態(tài)還要鏈接好外部生態(tài)。
感謝華夏基石對南鋼“十四五”數(shù)字化轉(zhuǎn)型戰(zhàn)略規(guī)劃的把關(guān)、定向，為金恒的發(fā)展提供強(qiáng)大智慧支撐。
文字 | 邵啟明 王彬 圖片 | 葛飛