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2月27日，南鋼黨委召開2018年度領導干部民主生活會，黨委書記、董事長黃一新主持會議，祝瑞榮、楊思明、姚永寬、張六喜、余長林、朱平、林國強、徐林、楚覺非、鄭志祥、王敏等公司黨委及班子成員出席會議，黨委工作部、公司辦公室、人力資源部等部門負責人列席會議。市國資委副巡視員吳軍、黨建工作處調研員彭邦超，市紀委監委派駐國資委監察組成詠梅等到會指導。

此次民主生活會以“堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神為指導，強化創新理論武裝，樹牢‘四個意識’，堅定‘四個自信’，勇于擔當作為，以求真務實作風，堅決把黨中央決策部署落到實處，推進‘國際一流受尊敬的企業智慧生命體’創建，促進千億美元管理市值、全球化高端產業集群、世界級高科技領軍企業目標早日實現”為主題。

在會前深入開展征求意見談心談話的基礎上，黨委工作部向會議簡要通報了上次民主生活會以來問題整改、本次民主生活會準備工作、職工意見及建議征求等情況，為與會同志宣講了《習近平在省部級主要領導干部堅持底線思維著力防范化解重大風險專題研討班開班式上發表重要講話》、習近平主持中共中央政治局會議討論政府工作報告時的重要講話等集中學習材料。人力資源部通報了領導干部個人測評情況。

隨后，黃一新代表黨委領導班子作對照檢查并帶頭開展自我批評，接受黨委及班子成員其他同志的批評意見。黨委及班子成員逐一進行自我黨性分析和對照檢查匯報，發言中大家直奔主題，立足從思想政治、精神狀態、工作作風等3個方面查找自身存在的差距和不足，分析存在問題及原因，明確整改措施，在本著對事業、對集體、對同志高度負責的精神，善意中肯地相互批評、交換意見和建議。

吳軍對本次民主生活會取得的成果表示肯定。吳軍對南鋼黨委提出三點工作建議：一是加強學習，提高站位，持續推動習近平新時代中國特色社會主義思想、黨的十九大、十九屆二中、三中全會精神入腦入心并付諸實踐，持續提高企業的經濟效益、社會效益；二是緊而又緊地抓好班子建設和隊伍建設，不斷提升領導班子引領科學發展的能力和水平，推進制度建設、組織架構創新，抓好黨員教育，發揮黨員作用；三是以責任擔當為標尺，加強頂層策劃，聚力聚焦企業主業發展、創新發展、高質量發展。

黃一新在總結中指出，今天的民主生活會民主氛圍濃厚，自我剖析深刻。大家進行了批評和自我批評，吐露了心聲、碰撞了思想，達到了統一思想、增進共識、改進提高的目的，對于增強班子的創造力、凝聚力、戰斗力起到了很大的促進作用。下一步，將按照上級黨委的要求，以這次民主生活會為契機，以問題為導向，不斷轉變作風、改革創新，把各項工作做好。

一是提高政治站位，強化責任擔當。以習近平新時代中國特色社會主義思想和十九大精神為引領，提升政治站位，確保黨的意志在企業落到實處，不辜負上級黨組織對我們的重托，不辜負職工群眾的期盼。二是不斷開拓創新，促進高質量發展。以企業發展戰略愿景為主線，以提高發展質量和價值創造為中心，樹立必勝信念，在實踐中學習，在實踐中探索，總結新經驗，解決新問題，不斷推動企業向前發展。三是改進工作作風，堅持求真務實。從企業發展大局出發，以求真務實的作風，確保企業各項工作的順利完成。四是加強廉潔自律，營造清正廉潔氛圍。堅持落實黨委的主體責任和紀委的監督責任，確保全面從嚴治黨各項要求落到實處，為企業高質量發展創造條件。