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南鋼召開(kāi)2020年度財(cái)務(wù)條線計(jì)劃工作會(huì)議
發(fā)布時(shí)間：2020/3/6 發(fā)布者： 點(diǎn)擊次數(shù)：61217
2月28日，南鋼財(cái)務(wù)條線2020年度計(jì)劃工作會(huì)議召開(kāi)，全面回顧了2019年財(cái)務(wù)工作，闡述了未來(lái)財(cái)務(wù)工作規(guī)劃和工作思路。南鋼黨委書(shū)記、董事長(zhǎng)黃一新，總裁祝瑞榮，副總裁、總會(huì)計(jì)師錢(qián)順江，副總裁常建華，副總裁、董秘徐林，副總裁、總工程師楚覺(jué)非，副總裁邵仁志等公司領(lǐng)導(dǎo)，各相關(guān)事業(yè)部、部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)參會(huì)，其他部分領(lǐng)導(dǎo)及南鋼財(cái)務(wù)條線全體人員通過(guò)收看企業(yè)微信直播參加會(huì)議。
財(cái)務(wù)部部長(zhǎng)梅家秀作財(cái)務(wù)工作報(bào)告，總結(jié)了2019年資金生態(tài)體系構(gòu)建、智慧財(cái)務(wù)建設(shè)、團(tuán)隊(duì)建設(shè)、業(yè)財(cái)融合、財(cái)務(wù)服務(wù)、集團(tuán)財(cái)務(wù)管理等方面開(kāi)展的主要工作。南鋼財(cái)務(wù)工作取得一系列成績(jī)：資金生態(tài)體系更加穩(wěn)健，智慧財(cái)務(wù)建設(shè)站上“新起點(diǎn)”，團(tuán)隊(duì)建設(shè)為財(cái)務(wù)轉(zhuǎn)型奠定基礎(chǔ)，業(yè)財(cái)融合助力公司降本增益，稅務(wù)管理初步實(shí)現(xiàn)閉環(huán)，客戶服務(wù)取得新進(jìn)展，歸口管理與條線賦能并舉，打造集團(tuán)財(cái)務(wù)管理1.0版本。報(bào)告剖析了財(cái)務(wù)工作五大痛點(diǎn)，并圍繞數(shù)字變革、組織進(jìn)化、創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)三大實(shí)施路徑對(duì)未來(lái)財(cái)務(wù)規(guī)劃及2020年的具體工作思路進(jìn)行了闡述。會(huì)上分別作了南鋼業(yè)財(cái)融合專題分享、財(cái)務(wù)共享專題分享。
以溫素彬教授為組長(zhǎng)、6位國(guó)內(nèi)知名院校專家教授組成的“南鋼財(cái)務(wù)轉(zhuǎn)型智庫(kù)聯(lián)盟”宣告成立。
南鋼財(cái)務(wù)共享團(tuán)隊(duì)用一年多的時(shí)間完成了財(cái)務(wù)共享一期項(xiàng)目建設(shè)，3月1日財(cái)務(wù)共享平臺(tái)費(fèi)用及差旅報(bào)支將正式上線運(yùn)行。
錢(qián)順江圍繞“千億”美金市值、世界頭部企業(yè)戰(zhàn)略目標(biāo)作專題分享，為財(cái)務(wù)條線明確了未來(lái)3-5年市值管理、精細(xì)化管理、風(fēng)險(xiǎn)管控、ROE提升、公司AAA評(píng)級(jí)提升、敏捷型組織和鐵軍隊(duì)伍打造六大工作目標(biāo)，并提出了需要采取的措施：在實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的過(guò)程中要改變思維方式，保持敬畏心態(tài)，順勢(shì)而為。常建華、徐林、楚覺(jué)非、邵仁志分別對(duì)2020年財(cái)務(wù)工作提出要求。
祝瑞榮指出，2019年財(cái)務(wù)工作再上新臺(tái)階，在信息化、客戶服務(wù)、人才培養(yǎng)等方面取得可圈可點(diǎn)的成績(jī)。未來(lái)，財(cái)務(wù)條線還要在信息化、數(shù)字化的基礎(chǔ)上，解決存在的問(wèn)題，全面提升管理水平，推進(jìn)組織變革，向財(cái)務(wù)要效益，創(chuàng)造更大價(jià)值。
黃一新對(duì)財(cái)務(wù)工作提出要求，他充分肯定了2019年財(cái)務(wù)工作，指出這次條線會(huì)成功導(dǎo)入了現(xiàn)代企業(yè)、現(xiàn)代財(cái)務(wù)的最新理念和做法，并對(duì)2020年財(cái)務(wù)條線的工作提出要求：財(cái)務(wù)系統(tǒng)要具備支撐南鋼發(fā)展戰(zhàn)略的能力，人才團(tuán)隊(duì)要與南鋼戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型發(fā)展需求相吻合，要具備支撐公司全球化發(fā)展的國(guó)際化財(cái)務(wù)水平，未來(lái)要通過(guò)信息化、智能化手段實(shí)現(xiàn)南鋼財(cái)務(wù)共享，通過(guò)組織建設(shè)培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)復(fù)合能力、適應(yīng)戰(zhàn)略變化、實(shí)現(xiàn)風(fēng)險(xiǎn)控制，真正推動(dòng)南鋼實(shí)現(xiàn)價(jià)值指數(shù)型增長(zhǎng)，提高南鋼資源配置能力，為南鋼創(chuàng)造更大的價(jià)值。
文字 | 孫碩穎 圖片 | 葛飛